初版:2024年9月
とても示唆に富んだ本でした。
FIREしても、やる事が無く退屈。人への貢献も感じず、幸せにはなれない。
私も僭越ながら同じことを考えています。
資産所得で生活できたとして、退職後にその資産が減っていくことに耐えられるか。
仕事をしていれば無茶ぶりや苦手な人とのコミュニケーションなどもあるが、それが強制成長装置になっている。充実感を味わうことも無くはない。仕事をしなかったら人との接点がなくなったら、どうなるのか。と。
著者は30歳前にFIREした実体験から書かれているようです。
FIRE後もどうせ多くの人が仕事をする。(仕事をしないのは没頭できる趣味等がある特別な人だけ)
ただ、その仕事は給与の高さを考慮したFIRE前の仕事ではなく、自分が本心からやりたい仕事であるはず。
であるならば、適度な資産を達成したら、本心からやりたい仕事に注力すべきである。
例えば、月の生活費が20万円だとするならば、資産所得で全額確保しようとするとFIRE達成は困難である。できたとしても時間がかかる。
であれば、10万円を資産所得から、残りの10万円を「好きな」仕事から稼げばいい。
最初から好きな仕事で食べていけるならば、資産が無くとも、それはFIREしているのと同じである。(FIRE後も結局、好きな仕事をしているのだから)
個人的な所感として、好きな仕事が漫画家だとして、金にならない場合に資産所得のサポートが必要になってくると思うが、
STEP1:主の仕事+副業(漫画家)で、主の仕事で資産を確保していく
STEP2:資産がたまったら、資産所得+漫画家
のイメージである。最初は金になる仕事が必要だと思うが、そこは仕方がない。
多くの人は仕事が嫌いなのではなく、今やっている仕事が嫌いなのだ。
仕事の好き嫌いは業務内容の具体的な作業から決まる。
例えば、営業とか設計とかではなく、人と話すのが嫌いではない、数字を扱うのが苦にならない、とかそのレベルで選んでいくと、「嫌いな仕事」に就く可能性が減る。
本書は為になったが、1点だけ改善案がある。
それは、著者が若いためか、40代以降の人がほぼ出てこないことである。
FIREの定義として本当にearlyを設定しているようだが、一般的には仮に50歳でFIREしたとしても十分にすごいことだと思う。むしろ、定年後も働く人も多いことを考えると、55歳や60歳で仕事をしなくても生活できることは十分に豊かなことだと思うし、著者が指摘した仕事を失うことへの寂しさを感じ、むしろ早い時期での退職を望んでいない人も多いと思う。
主人公も最初はインデックスの積み立て投資でFIREを目指していたが、比較的高齢でFIRO(old)したパターンもあったなら全世代型の本になり参考にもなるので、その点があれば更に良かったと思う。






